8月29日上午，西安市技师、高级技师实操考试在西煤机公司电气分公司举行，西安市技能鉴定中心主任杨顺利莅临考场并巡查了考试。

考前，杨顺利一行对公司考试现场安排布置准备情况进行了督导检查，对公司考前认真细致的准备工作予以了表扬。考试中，杨顺利现场巡查了考生实操考试情况，鼓励参加考试职工仔细大胆、沉着应对考试，力争取得好的成绩。考试结束后，杨顺利在公司人力资源部负责人的陪同下，对公司生产加工现场进行了参观考察调研，对公司近年来在员工技能培训、人才队伍建设方面所取得的成绩予以了肯定和赞赏。

此次西安市技师、高级技师实操考试公司共有113人报名参加了考试，涉及工种有电工、电焊工、数控车工、数控镗铣工、冷作工、检验工、钳工、天车工、热处理工、司机共计10个工种。

近几年来，西煤机公司大力实施人才优先发展战略，创新人力资源管理模式，统筹推进人才队伍建设，相继制定出台了《西安煤矿机械有限公司员工岗位晋升管理办法》、《西安煤矿机械有限公司薪酬管理体系》等一系列的激励政策和激励机制，鼓励员工不断加强学习，岗位成才，提高技能水平。截止目前，公司一线员工高级工从2012年的9人增加到现在的291人，技师从原来的2人增加到38人，为企业的创新驱动、追赶超越发展提供了强有力的人才支撑。（宋战峰）