践行“四种风气”，西安煤机公司开展特色鲜明的学习研究活动

   2月19日，陕西工人报煤化专刊和陕煤化集团网站在显著位置同时刊登了署名梅画轩的言论《倡导“四种风气” 成就辉煌伟业》，号召集团各级机关尤其是各级领导干部一定要深刻领会华炜董事长倡导的学习、思考、研究、落实之“四种风气”并认真贯彻、身体力行，使之在集团内蔚成风气。
    公司在第一时间迅速行动起来，进行广泛宣传。他们分别召开高中层会议要求各级领导干部带头学习、带头领会、带头落实，各机关部室工作人员充分利用网络在公司ＯＡ系统学习，生产单位将报纸分发到班组、张贴在分公司公示栏内供一线员工学习讨论。
    一周以来，公司组织技术研发、生产制造、质量管理和产品营销人员召开高端产品研讨会，就公司产品与德国艾柯夫、美国九益等世界一流采煤机在产品设计、材料应用以及生产制造中存在的差距进行广泛研究，寻求现有产品持续改进的方法措施，完善强化高端产品战略。在全体中层以上领导干部中举办了财务管理知识培训，组织全体管理干部、基层分会主席、团支部书记、班组长听取了宏观经济形势报告、对企业营销和售后服务人员进行了4个课时的925、460机组电气知识讲座，各基层单位也自行组织了多场安全教育培训、员工行为指南学习……年内，公司还将不断加大践行“四种风气”的工作力度，中层以上领导干部的学习思考研究以提高素质和能力为重点；技术人员学习思考研究以精通专业理论与实践为重点；一线操作员工学习思考研究以应知应会提高技能为重点，在公司形成全员重学习、勤思考、多研究的浓厚氛围，使广大干部员工获取知识和技能，提升个人素养和能力，最终落实在实际工作中，提高处理问题、解决矛盾的各种能力。
    “空谈误国，实干兴邦。”西安煤机公司已经谋划好了加快技改搬迁、强化高端制造、提升管理水平、持续健康发展的全年工作思路。我们坚信，随着“四种风气”在公司内部的蔚然成风，西煤机人必将以有为的学风和实干的作风，贯彻落实中央“八项规定”，践行集团公司倡导的“四种风气”，承担起企业改革发展的重任，再创新的辉煌业绩。（王丽萍）